Haber Ekonomi


Haberler > Ticari Araçlar Başlıkları

Ticareti Sırtlayan Kadınlar

Güncelleme :07.03.2021

 Türkiye’de kadın çalışanların oranının yüzde 3’te kaldığı lojistik ve liman işletmeciliğinde yüzde 15 gibi yüksek bir oranı yakalayan DP World Yarımca, global ölçekte yürütülen ‘kadın liderlik’ programına da yönetici yetiştiren beş ülkeden biri oldu

 Dünya çapında 61 ülkede 53.360 çalışanı ile uçtan uca lojistik ve akıllı tedarik zinciri yönetimi yapan DP World, yılın 365 günü kadınların iş dünyasındaki yerini daha güçlü kılmak için çalışıyor. Türkiye’de Kadın çalışanların yüzde 3 gibi düşük bir oranda kaldığı lojistik ve liman işletmeciliğinde DP World Yarımca Türkiye’de yüzde 15, DP World ise dünya genelinde yüzde 8.9 gibi yüksek bir oran yakalayarak kapsayıcılığı ve çeşitliliği teşvik eden girişimlere ve programlara imza atıyor. 

 Türkiye’den kadın liderler yetişiyor

Geçtiğimiz yıl “Kadın Liderlik” programı başlatan firma, yetenekli kadın çalışanların kariyer hedeflerine ulaşmasını sağlıyor. Liderlik Programı kapsamında Avrupa’da 17 kadın çalışan bu sisteme dahil edildi. Bu 17 kadından biri de Türkiye’den seçildi. 2021 yılında da bu programın bir sonraki aşaması olan ‘Kıdemli Kadın Liderliği’ programı devreye alınacak. 

 Sektör ortalamasının çok üstündeyiz

8 Mart Dünya Kadınlar Günü’ne özel açıklamalarda bulunan DP World Yarımca CEO’su Kris Adams, “Türkiye ekonomisi ve aynı zamanda toplumun gelişmesi açısından, iş dünyasında her gün daha fazla aktif rol alan kadınların olması çok büyük önem taşıyor. DP World’ün küresel bazda ve DP World Yarımca olarak kadın çalışan sayısını arttırmak için yapılanlardan gurur duyuyorum. Çünkü ortalaması yüzde 3 kadın çalışan olan bir sektörde, istikrarlı bir şekilde yüzde 15’in üstünde bir katılım sağladık. Ama burada durmayacağız. Kadın çalışanlarımızın sayısını artırırken bir yandan da daha üst pozisyonlara yükseltmeyi başaracağız” dedi. 

 MentorHer programı var

DP World, tüm bu adımların dışında bir Kadın Mirası Programı başlattı. Program kapsamında Kadın Konseyi, Kadın Network Grupları ve MentorHer Programı adlı projeler de yürütülüyor. 2019 yılında şirketin üst düzey yöneticilerinin de katıldığı bir Kadın Konseyi kuran DP World, kadınların şirket içinde yükselişini de güçlendirmek için çalışıyor. Kurulan Kadın Network Gruplarında ise 12 network ve 35 farklı aktiviteye imza atıldı. Ayrıca 2018’de başlayan MentorHer programı kapsamında geçtiğimiz yıl 112 kadına eğitim verildi.

Bu haber 2734 kere okunmuştur.
En Son Eklenen Başlıklar
Zorlu Holding’ten açıklama... 02.03.2025
2024 yılını güçlü bir performansla kapatan Naturelgaz, temettü kararını açıkladı ... 01.03.2025
Petrol Ofisi, “İste Olsun” mottosunda bayileri ile Antalya’da bir araya geldi ... 01.03.2025
AB, elektrikli araç talebini artırmak için harekete geçiyor... 01.03.2025
ODAŞ, DEİK Webinar’ında Özbekistan yatırımını anlattı... 28.02.2025
2024’ün Hızlı Büyüyen Markası Aytemiz, Bayileriyle Bir Araya Gelerek “Güçlü Gelecek, Birlikte Gelecek” Dedi ... 28.02.2025
TORA olarak, tüm Türkiye'de Ulusal Taşıt Tanıma Sistemi (UTTS) montajlarımıza devam ediyoruz!... 28.02.2025
Karsan İtalya’nın Campania Bölgesinde Toplu Ulaşımı Elektriklendirecek!... 28.02.2025
Ford Türkiye’den Sıra Dışı Ford Evreninde Sıra Dışı Bir Etkinlik... 28.02.2025
Türkiye’nin Elektrikli Araç Fuarı “Go Green Türkiye” Mayıs’ta Kapılarını Açıyor! ... 28.02.2025
En Yakıt Seyahat Özgürlüğünü İstanbul-İzmir Otoyolu'na Taşıdı... 28.02.2025
Volvo Trucks, Sürdürülebilirliği Bir Yaşam Biçimi Olarak Değerlendiriyor!... 28.02.2025
Shell, Madeni Yağlar Stratejilerini Türkiye’deki Distribütörleriyle Paylaştı... 28.02.2025
Türkiye'nin petrol ithalatı geçen yıl aralıkta yüzde 3,4 azaldı... 28.02.2025
LPG ithalatı geçen yıl aralıkta yıllık bazda yüzde 29,9 azaldı... 28.02.2025
Doğal gazda mart tarifesinde değişikliğe gidilmedi... 28.02.2025
ZF’den otobüs ve raylı sistemler için yenilikçi çözümler... 28.02.2025

 

 

 

 
 
 
 

Copyright © 2015 - Tüm hakları saklıdır. EKONOMİ YAYINCILIK PAZR.SN.VE TİC.LTD.ŞTİ.